Lukning af oplevelsesgabet, hvordan successionsstyring og medarbejderudvikling kan forberede din arbejdsstyrke til fremtiden
At miste 10 personer til pensionering betyder at miste cirka 300 års erfaring. Sådan justerer du træning, planlægning og rekruttering for at forberede den næste generation af kvalificerede arbejdstagere til at lukke kløften
Læs mere
Ved at indsende denne formular accepterer du SAP kontakte dig med marketingrelaterede e-mails eller telefonisk. Du kan til enhver tid afmelde dig. SAPwebsteder og kommunikation er underlagt deres fortrolighedserklæring.
Ved at anmode om denne ressource accepterer du vores brugsbetingelser. Alle data er beskyttet af voresBekendtgørelse om beskyttelse af personlige oplysninger. Hvis du har yderligere spørgsmål, så send en e-mail data beskyttelse@techpublishhub.com


Flere ressourcer fra SAP

HR skal levere om transformation
Arbejdsstyrken og HR spiller en vigtig rolle i en virksomheds digitale transformation.
Lær om nye tendenser og strategier for at hoppe start...

Gør skiftet til kontinuerlig performance man...
Lær friske ideer, nye overvejelser og resultater i den virkelige verden for at skifte til kontinuerlig performance management.

Lukning af oplevelsesgabet, hvordan successio...
At miste 10 personer til pensionering betyder at miste cirka 300 års erfaring. Sådan justerer du træning, planlægning og rekruttering for at fo...