Ai i menneskelige ressourcer er tiden nu
Teknologi har altid været en del af at opnå forretningsresultater, skabe større effektivitet og optimering. Kunstig intelligens er ved at ændre, hvordan mennesker interagerer med teknologi til det bedre.
Før vi forklarer hvordan, lad os tage et øjeblik til at definere noget af den relevante terminologi. Mens maskinlæring og kunstig intelligens er relaterede koncepter og ofte bruges om hverandre, er de forskellige.
Læs mere
Ved at indsende denne formular accepterer du Oracle kontakte dig med marketingrelaterede e-mails eller telefonisk. Du kan til enhver tid afmelde dig. Oraclewebsteder og kommunikation er underlagt deres fortrolighedserklæring.
Ved at anmode om denne ressource accepterer du vores brugsbetingelser. Alle data er beskyttet af voresBekendtgørelse om beskyttelse af personlige oplysninger. Hvis du har yderligere spørgsmål, så send en e-mail data beskyttelse@techpublishhub.com
Relaterede kategorier: Ansættelsesstrategier, Benchmarking, Enterprise Resource Planning, Forandringsledelse, HR -administration, HR -målinger, HR -software, HR -strategi, HR -teknologi, HR Analytics, HR Automation, Hris, Konkurrencedygtig strategi, Ledende forandring, Lederstilarter, Lønstyring, Performance management, Strategiformulering, Strategisk analyse, Teamledelse, Topledelse
Flere ressourcer fra Oracle
Oracle Cloud HCM Value Realization Report
Som en del af Oracle's løbende engagement over for vores kunders succes foretager vi investeringer i programmer som Value Realization, som er desi...
Oracle Value Realization Finance og HR forene...
Forretningen ændrer sig hurtigt, og succesrige organisationer er nødt til at forberede sig på løbende ændringer. For at trives skal virksomhed...
Hvordan HR kan sætte AI på prøve
Den digitale tidsalder er en tid med enorm mulighed og risiko. Det er ofte en hård beslutning at gå, hvor der ikke er nogen vej, men muligheden f...
