Workforce Analytics -arbejdsbogen
Sådan forvandles folk til forretningsindsigt.
Så du har indset, at du har en uudnyttet ressource, som du virkelig har brug for at arbejde for dig: Dine folkedata.
Mange virksomheder investerer i analyseteknologi og synes, det er en sølvkugle. Men data fortæller ikke altid hele historien. Du får procentdel, men ikke indsigt. Tendenser, men ikke nødvendigvis forhold eller mønstre.
Denne arbejdsbog er designet til at hjælpe dig med at komme videre gennem arbejdsstyrken Analytics Maturity Model. Det første trin i processen er at identificere, hvor du står i dag.
Læs mere
Ved at indsende denne formular accepterer du ADP kontakte dig med marketingrelaterede e-mails eller telefonisk. Du kan til enhver tid afmelde dig. ADPwebsteder og kommunikation er underlagt deres fortrolighedserklæring.
Ved at anmode om denne ressource accepterer du vores brugsbetingelser. Alle data er beskyttet af voresBekendtgørelse om beskyttelse af personlige oplysninger. Hvis du har yderligere spørgsmål, så send en e-mail data beskyttelse@techpublishhub.com
Relaterede kategorier: Enterprise Resource Planning, Fjernbehandlingsstyring, Forbedring af kommunikation, Forretnings etik, Fraværshåndtering, HR -administration, HR -dataanalyse, HR -målinger, HR -software, HR -teknologi, HR Analytics, HR Automation, HR Management, Hris, Labor outsourcing, Ledelse, Lovgivning om overholdelse, Lønstyring, Udvikling af ledere
Flere ressourcer fra ADP
Arbejdspladsskultur og medarbejdernes velvær...
Hvordan skaber du en god arbejdspladskultur?
Det kræver arbejde for at få den, du ønsker. Men selvom du ikke investerer noget i at skabe e...
Den samlede økonomiske virkning af ADP Globa...
Løn er en nøglefunktion for alle organisationer, men for store, internationale operationer er processen blevet stadig mere kompliceret, hvilket k...
ADP Global Payroll Global Payroll forenklet
Overvejer du at udvide til et voksende marked?
Global lønningsliste kan være kompliceret på grund af krav og regler i regionen. Når du ik...
