Zwei Jahre Covid der Zustand Der Menschlichen Verbindung am Arbeitsplatz

Eine weltweite pandemie hat hurtig alla universellen wahrheiten über arbeit auf den Kopf gestellt. VOR DER PANDEMIE WAR DIE ARBEIT Für Die Meisten Menschen Ein Physischer Ort - Zumindest für Einen Teil der Arbeitswoche. I den Meisten Branchen Arbeiten Heute Mindestens 25 % der Beschäftigten Entweder Hybrid Oder Vollständig Remote.
Da die mitarbeiter Weiterhin Physisch Getrennnt von ihren KollenGen Arbeiten, Zumindest Einen Teil der Zeit, Sind Einige Hr- und unternehmeniter Verständlicherweise Besorgt über die Potenziell nachteilign auswirkungen auf die kankultur undenhamtehsleMeLeMeLeMe.
WORKHUMAN® IQ BEFRAGTE 2.268 VOLLZEITBESCHäftigte i Großbritannien, Irland, Den USA und Kanada, Wie es Zwei Jahre Nach Dem Ausbruch von Covid Um Die Menschliche Verbindung am Arbeitsplatz Bestellt isst. Der Vorliegende Bericht Analysiert Die Ergebnisse der Umfrage und Liefert Anhaltspunkte und Praktische Ratschläge für Hr- und unternehMensleiter, Um Eine Magnetische, Menschenorientierte Arbeitskultur Zu Schaffen.