Detail smil og rynker af at låse op om indtægtspotentiale ved hjælp af dataanalyse
For detailhandlere kan brug af dataanalyse til at tilpasse arbejdsressourcer til kundernes efterspørgsel påvirke salgsindtægterne og rentabiliteten betydeligt.
Analytics-værktøjer er hurtigt flyttet fra området for back-office-nummer crunchers til frontline detailoperationschefer. I den hurtige, komplekse verden af moderne flerkanals detailhandel kan analyseværktøjer levere de objektive beviser, der kræves for hurtigt og nøjagtigt at træffe beslutninger om operationelle forbedringer. Ved hurtigt og nemt at omdanne enorme mængder af ukommunikative rå data til visualiseringer kan ledere tage de krævede handlinger for at tackle problemer og skabe kontinuerlig forbedring.
Læs mere
Ved at indsende denne formular accepterer du UKG kontakte dig med marketingrelaterede e-mails eller telefonisk. Du kan til enhver tid afmelde dig. UKGwebsteder og kommunikation er underlagt deres fortrolighedserklæring.
Ved at anmode om denne ressource accepterer du vores brugsbetingelser. Alle data er beskyttet af voresBekendtgørelse om beskyttelse af personlige oplysninger. Hvis du har yderligere spørgsmål, så send en e-mail data beskyttelse@techpublishhub.com
Relaterede kategorier: Corporate Social Responsibility, HR -dataanalyse, HR Analytics, Lovgivningsmæssig overholdelse, Medarbejderstyring, Menneskelige ressourcer, Midlertidig personale og outsourcet personale, Optimering af teknologi, Personaleuddannelse, Præstationsanmeldelser, Rekruttering, Strategisk analyse, Talentstyring, Workforce Management


Flere ressourcer fra UKG

AI i fremstilling og hvordan det forbedrer ar...
De vigtigste spørgsmål som Brexit, færdighedsmangel og konsekvent træg produktivitet presses rentabiliteten og bidrager til en atmosfære af us...

Workforce Management i multiserviceorganisati...
Sådan opretter du en mere effektiv tilgang i Service and Facility Management Industries.
Siled Operations Hinder Service and Facility Manage...

Den nye fremtid for arbejde
For at tackle udfordringerne i 2020 og dukke op stærkere i denne nye fremtid for arbejdsorganisationer er nødt til at omfavne datadrevet arbejdss...