People Analytics driver forretningspræstationer med People Data. En rapport i partnerskab med CIPD
Menneskeranalyse er i stigende grad på dagsordenen for organisationer. Med stigningen i arbejdspladsteknologi, der giver ledere mulighed for at spore medarbejdernes præstation, produktivitet og velvære, samarbejdede vi med CIPD for at undersøge over 3.000 forretningsfolk for at forstå, hvordan folk analyser bruges.
Og resultaterne er i. 65% af de adspurgte, der arbejder i en organisation med en stærk menneskers analysekultur, siger, at deres forretningspræstationer er stærk sammenlignet med konkurrenter.
Ud over at skitsere de vigtigste muligheder, som ledere kan drage fordel af, dækker denne rapport:
Læs mere
Ved at indsende denne formular accepterer du Workday kontakte dig med marketingrelaterede e-mails eller telefonisk. Du kan til enhver tid afmelde dig. Workdaywebsteder og kommunikation er underlagt deres fortrolighedserklæring.
Ved at anmode om denne ressource accepterer du vores brugsbetingelser. Alle data er beskyttet af voresBekendtgørelse om beskyttelse af personlige oplysninger. Hvis du har yderligere spørgsmål, så send en e-mail data beskyttelse@techpublishhub.com
Relaterede kategorier: Enterprise Resource Planning, HR -administration, HR -målinger, HR -software, HR -teknologi, HR Analytics, HR Automation, Hris, Lønstyring
Flere ressourcer fra Workday
Arbejdsdag for fremstillingsindustrien
Lær hvordan arbejdsdag kan hjælpe producenterne med at udvikle arbejdsstyrken, forfølge vækst og forblive modstandsdygtig med fleksibel scenari...
Gå videre, hvorfor virksomheder med høj væ...
Styrke medarbejdere og drive vækst med intern mobilitet.
Organisationer med høj vækst, der ønsker at udvide sig globalt, øge medarbejder...
At bevise, at manager -handlinger forbedrer e...
Lær hvilke manager -handlinger der forbedrer medarbejderengagement.
Med nutidens konkurrence om talent kan managerhandlinger have en enorm i...
